很多人抱怨現(xiàn)在養(yǎng)豬越來越難了，養(yǎng)殖、管理等各方面都覺得力不從心。然而卻有越來越多的國外資本來華投資養(yǎng)豬業(yè)。是外來的和尚好念經(jīng)，還是中國的養(yǎng)豬業(yè)存在很大問題?緣何我們抓不住那大把的利潤呢?
在 早期，養(yǎng)豬行情好時，采用粗放式的管理也能達到40%以上利潤，到后來的3年一個周期—：一年掙錢、一年保本、一年虧錢直至到現(xiàn)在下跌周期延長，本已經(jīng)保 不住了。目前行情就像是一個迷霧森林，我們在里邊左突右沖的也出不來。這應(yīng)該是市場經(jīng)濟給我們發(fā)出的警告中國養(yǎng)豬業(yè)出現(xiàn)問題了。
中國養(yǎng)豬業(yè) 目前面臨著規(guī)?；C及行業(yè)贏利水平下降危機;和國外養(yǎng)豬業(yè)面臨的競爭危機。也許我們在發(fā)展規(guī)模化的同時太過于急于求成，在基礎(chǔ)并不完備的條件下導致了規(guī) 模化的脆弱性，也使得現(xiàn)在的行業(yè)抗風險能力過低。另外一個中國的種豬大部分是從外國進口的，我們的本土豬已經(jīng)面臨著滅絕的邊緣，豆粕60%以上要從國外進 口。這些基礎(chǔ)上的硬傷從來沒有得到徹底的解決過，更無從與國外養(yǎng)豬業(yè)平等競爭了。
人才管理危機是中國養(yǎng)豬業(yè)面臨的一個大困境，尤其是缺乏青 年養(yǎng)殖業(yè)管理者。因為越來越多的農(nóng)村人走向了城市化的生活。小編覺得還有一個原因，優(yōu)越的環(huán)境練就不出好的水手，許是我們的政策環(huán)境太好了，反而讓養(yǎng)殖業(yè) 產(chǎn)生了一種心浮氣躁的情緒。不管怎么說，要發(fā)展就必定出問題，關(guān)鍵是我們敢于解決問題，做到行之有效。